2017年上饶市上饶县全省中小学教师统一招聘及特岗教师招聘面试工作公告

一、面试原则

坚持公开、公平、公正、择优原则，严格按《上饶市市属事业单位公开招聘工作人员面试操作规程(试行)》组织实施。

二、面试

根据笔试成绩从高分到低分, 按以下比例确定入闱面试人员：5人及以下的岗位，比例为1:3；6人到10人的岗位，比例为1:2.5；11人至20人的岗位，比例为1:2,20人及以上的岗位，比例为1:1.5，与入闱面试最后一名同分数的一并入闱面试。经资格复审合格的入闱人员即可参加面试。

（一）面试人员情况。今年，我县共招聘127名教师（其中：中小学教师统一招聘47名，特岗教师80名），经6月30日教师招聘资格复审，进入面试的考生共有267人（其中：中小学教师统一招聘面试132名，特岗教师面试135名）。

1.我县中小学教师统一招聘47名，符合面试资格的人员有132人。

(二)面试分值。面试成绩100分，占总成绩的50%(即笔试、面试成绩各占50%)。

(三)面试内容和方式。

1.面试内容：小学、初中为各学科课标教材指定内容的说课(限时10分钟)；高中为高中学科课标教材指定内容的说课及答辩（限时25分钟）。

2.面试方式：按学科分成小学语文一组(小学语文)、小学语文二组(小学语文)、小学数学一组（小学数学）、小学数学二组（小学数学）、体育组（含小学体育、初中体育）、美术组（含小学美术、初中美术）、小学综合组（含小学音乐、小学信息技术）、初中综合组（含初中物理、初中生物、初中地理）、高中语文组（高中语文）、高中数学组（高中数学）、高中英语组（高中英语）、高中历史组（高中历史）、高中思想政治组（高中思想政治）等13个面试组。

(四)各面试组组成。每个面试组由5个评委、一个计时员、一个统分员、一个监察人员组成，其中评委全部由外县人员组成，计时、统分、监察分别由县编委办、县教体局，县人社局各派一人组成。综合组评委按学科及入闱人数比例配置。

(五)面试地点：上饶县第五小学

(六)面试时间。2017年7月11日(参加面试人员须在当天上午6:50前赶到面试地点)

(七)面试流程：

1．2017年7月11日上午6:50凭身份证、笔试准考证进入学科候试室，进入候试室后将手机(无线电话)用信封包好，在醒目处写好名字、交给引领员并登记手机号。

2．在学科候试室抽签决定面试序号。

3．考生按序号每10分钟一个由引领员依次引入1、2、3、4号备课室。

4．进入备课室的考生根据所提供的教材和教学用书，用时40分钟，完成指定说课课题的准备工作。

5．1、2、3、4号备课室的备课人员(初中及小学备课人员每10分钟、高中备课人员每25分钟)由引领员依次引入说课室。

6．进入说课室的考生用时10分钟完成说课 (高中考生用时25分钟完成说课及答辩) 后，由引领员引出说课室，到手机保管室领取本人手机后出考场。

(八)面试成绩公布。面试结束的2个工作内在上饶县教育信息网公布成绩。

(九)录用。根据笔试成绩占50%，面试成绩占50%计总分，按总分从高分到低分录取。当入闱录用的最后一名出现同分时，以面试成绩从高分到低分按学科招聘岗位数录取。录取名单在网上公示7天后，办理聘用手续。

四、有关事项

(一)考生必须携带本人身份证、笔试准考证、面试资格审查合格证明参加面试。

(二)面试成绩的评定

每位评委根据考生的面试情况，参照评分标准，独立评定每一个测评要素的得分，并给出合计分，每组评委给分的平均分(保留小数点后2位数)即为考生的面试成绩。对于同一岗位需要2个或2个以上面试考官小组共同完成的面试成绩修正，修正公式为：考生面试成绩=考生面试得分×（同一职位全部考生平均分÷考生所在面试小组的考生平均分）。

(三)考生纪律

1.面试时考生如出现缺席、迟到、违纪等情况，其面试成绩以零分计算。

2.所有参加面试的考生，一律不准带手机(无线电话)及电子设备、有关资料进入候试室。违反规定者，取消面试资格；

3.等待面试的考生必须在候试室休息，不得离开候试室；

4.考生面试结束后，不得返回候试室，要立即离开考场，不得在考场内逗留。

(四)工作人员纪律

1.工作人员应认真履行工作职责，坚守工作岗位，严格遵守面试工作纪律和有关保密规定，对违反规定、弄虚作假、徇私舞弊者将按有关规定严肃查处。

2.所有工作人员挂牌上岗，其所带手机全部交由县人社局人员保管。无关人员一律不得进入面试场所。

(五)为杜绝舞弊，候试室、备课室、说课室均使用无线通讯屏蔽器。

 

上饶县教师招聘面试工作领导小组　

2017年7月6日